人才发展
人才是长亮的动力之源长亮非常重视人才培养，通过人才管理机制和职业发展通道不断优化完善，全力
支持科技创新和人才队伍建设，着力构建长亮人才发展最优平台
支持科技创新和人才队伍建设，着力构建长亮人才发展最优平台
网络学院——为人才培养提供“养分”
这里汇集了上千门涵盖项目管理、职场效能、业务&技术等精品课程和技术大牛的经验分享，为长亮人才培养、技术提升提供有力的后盾。
专项培训——让员工和企业共同发展
长亮始终坚持为员工成长、发展充电、加油，将员工的岗位职责及职工素质现状与培训内容相结合，对不同类别的人员进行相关专业技能培训。
多彩活动
以丰富多彩的活动，深入人心的文化品牌，将文化的信念不断传承
公司年会
这一天全体长亮人欢聚一堂，用才华与激情创作出一个个精彩的节目，增加同事之间的感情，同时激励员工在新的一年里再接再厉。
授勋仪式
每年年底举行的表彰大会是长亮人最期待的盛会，在长亮工作满5年、10年和20年的老员工将在这一天上台接受授勋。长亮永远记得并感谢每一位长亮人的付出。
健身计划
健身房就在办公室，这里有一流的健身设备，帮助长亮员工保持最好的健康状态。
职能拓展
长亮这个集体是不可分割的。通过户外拓展活动，提升员工心理素质，增强团队凝聚力，更为融洽地与群体合作。
节日关怀
在长亮过节要有仪式感。端午吃粽子、中秋尝月饼、圣诞拿礼物……一个节日都不能少！
精彩活动
长亮达人秀活动将以深圳站为起点，逐步扩展至全国乃至海外，给所有有才、有艺、有梗的长亮人提供一个展示自我的舞台。
走进项目地
长亮定期组织对项目地员工的慰问活动，为拼搏在前线的长亮人带去关怀和激励。长亮一心，情系一线，温暖你我。
员工风采
我们用心关注每一位长亮人的成长
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